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Coordonnateur de parcours (COPA) : concevoir et coordonner les réponses innovantes et adaptées aux situations complexes
Evaluer la qualité des activités et des prestations délivrées par les ESSMS
Référent Qualité : Animer la démarche d'amélioration continue de la qualité et de prévention des risques dans les ESSMS
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Formations Courtes
Actualité de l'évaluation des ESSMS
S’approprier le nouveau référentiel de la HAS et comprendre le dispositif d’évaluation
Gestion administrative du personnel
PAIE 1 : Actualités de la paie en fonction de la CCN 66
PAIE 2 : Etablir la paie des travailleurs handicapés en ESAT
Gestion budgétaire et financière des ESSMS
GBF 1 : Introduction à la gestion comptable et budgétaire
GBF 2 : Comprendre et analyser les états financiers des ESSMS
GBF 3 : Maîtriser le cadre réglementaire et construire un CPOM
GBF 4 : Construire le plan pluriannuel d'investissement
EPRD - réforme, enjeux et mise en place opérationnelle
Gestion logistique, environnements et RSE/RSO
Conduire une opération de travaux : Construction / Restructuration
Gestion de l'hygiène en ESSMS
Gérer les achats et les stocks des ESSMS selon une démarche éco-responsable
Management d'équipe
Mieux communiquer pour mieux manager
Animer, fédérer, diriger une équipe
Manager de transition
Pilotage stratégique
Conduire et réussir la transformation numérique de son ESSMS
Découvrir et s'approprier les dimensions politiques et stratégiques de la transformation numérique
Définir la démarche de transformation numérique
Bâtir la feuille de route de son système d'information au niveau associatif et territorial
Accompagner la mise en oeuvre de la démarche de transformation numérique dans l'établissement
Politique du vieillissement : comprendre les enjeux et piloter les nécessaires transformations
Piloter la démarche qualité en ESSMS
Politiques publiques sociales et médico-sociales
Directions : actualisez vos connaissances
Sécurité des biens et des personnes
SECU 1 : Responsabilité du directeur d'ESSMS en matière de sécurité
SECU 2 : Le document unique d'évaluation des risques professionnels
SECU 3 : Réglementation de la sécurité et accessibilité dans les ERP
Accompagnement Managérial
Coaching individuel
Analyse de la pratique managériale
Analyse de la pratique managériale : cadres de Direction Générale
Analyse de la pratique managériale : cadres de Direction
Analyse de la pratique managériale : cadres de proximité
Accompagnement des Mobilités
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Coordonnateur de parcours (COPA) : concevoir et coordonner les réponses innovantes et adaptées aux situations complexes
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